Las empresas del sector privado estadounidense contrataron a muchos menos trabajadores de lo esperado en abril, según los nuevos datos de empleo publicados el miércoles por la empresa de nóminas ADP.
Los empleadores añadieron solo 62,000 puestos de trabajo este mes, lo que representa una caída drástica en comparación con los 147,000 creados en marzo. Esta cifra está muy por debajo de las expectativas de los economistas, que pronosticaban un aumento neto de 134,000 empleos, según el consenso de FactSet.
La desaceleración en el crecimiento mensual se vio influenciada por las pérdidas de empleo en sectores clave como la educación y la salud (23,000 menos), la información (8,000 menos) y los servicios profesionales y empresariales (2,000 menos).
Aunque las cifras de ADP no siempre coinciden con el informe oficial de empleo del gobierno federal, a menudo se consideran un indicador de la actividad general de contratación. El informe de empleo oficial de abril, que se publicará el viernes por la mañana, se espera que también muestre una marcada desaceleración en el aumento del empleo, de 228,000 en marzo a 135,000 en abril.
Esta desaceleración se atribuye a que las empresas enfrentan las drásticas medidas políticas del presidente Donald Trump, que incluyen importantes recortes en la fuerza laboral y el gasto federal, nuevos y masivos aranceles a socios comerciales globales, y medidas enérgicas contra la inmigración.
Nela Richardson, economista jefe de ADP, comentó en un comunicado que la «inquietud es la palabra del día». Añadió que «los empleadores están tratando de conciliar la incertidumbre política y del consumidor con una serie de datos económicos mayoritariamente positivos. Puede ser difícil tomar decisiones de contratación en un entorno como este».
